Муниципальный некоммерческий Фонд поддержки
малого предпринимательства г. Кемерово


Консалтинг Кредитование Обучение Центр инноваций социальной сферы Кемеровской области




Изменения в КоАП РФ с 3 октября 2016 года

 06.10.2016 

3 октября 2016 года вступает в силу новая редакция Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Поправки касаются уточнения ответственности за нарушения трудового законодательства.

Федеральный закон от 03.07.2016 N 272-ФЗ вступает в силу 3 октября 2016 года и вносит поправки в КоАП РФ,  в части, регламентирующей ответственность за нарушение трудового законодательства, в частности за несвоевременную выплату заработной платы.

За несвоевременную выплату зарплаты - штраф

Статья 5.27 КоАП РФ дополнена сразу несколькими новыми пунктами. В нее включено положение, регламентирующее административную ответственность работодателей за невыплата или неполную выплату в установленный срок заработной платы или других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений. Такая ответственность наступает, если действия работодателя не содержат уголовно наказуемого деяния. Кроме того, наказать теперь могут за установление заработной платы в размере менее МРОТ, предусмотренного трудовым законодательством. В качестве санкций за такие право нарушения для должностных лиц выбрано предупреждение или наложение административного штрафа  в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей. Индивидуальные предприниматели могут быть оштрафованы на сумму от 1 тысячи до 5 тысяч рублей, а юридические лица - на сумму от 30 тысяч рублей.

Если эти административные правонарушения были совершены лицом, которое ранее уже подвергалось наказанию за аналогичное правонарушение, то размеры штрафов увеличиваются следующим образом:  

  • на должностных лиц - от 20 тысяч до 30 тысяч рублей; 
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 10 тысяч до 30 тысяч рублей;
  • на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

Кроме того, увеличенные размеры штрафов теперь будут применяться ко всем лицам, которые повторно нарушили нормы трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. В этом случае, должностные лица и предприниматели заплатят штраф до 20 тысяч рублей, а юридические лица - до 70 тысяч рублей. Соответствующие поправки внесены в пункт 2 статьи 5.27 КоАП РФ.

В статью 23.1 КоАП РФ добавлена норма о том, что решения о вынесении наказания по новым пунктам статьи 5.27 КоАП РФ принимают судьи. А дела об административных правонарушениях в силу новой редакции статьи 28.3 КоАП РФ открывают должностные лица органов, осуществляющих федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства.

Источник

© Муниципальный некоммерческий Фонд поддержки малого предпринимательства г. Кемерово Поиск по сайту:
Создание, разработка, хостинг, продвижение веб сайтов в Кемерово в Новокузнецке в Санкт-Петербурге в Новосибирске в Ижевске в Прокопьевске в Ленинск-Кузнецком

Разработка сайта —
Студия Михаила Христосенко